Christina Lihagen

Mötena äter upp arbetsdagen – så får du dem att ge effekt

För många möten, för lite tid att faktiskt jobba? Organisationspsykologen Christina Lihagen visar hur du granskar mötesstrukturen, skärper syftet och ser till att rätt personer diskuterar rätt frågor vid rätt tillfälle.

Kompakt tystnad – när ingen svarar på chefens fråga

Tystnad i mötesrummet kan få även en erfaren chef att tvivla på sig själv. Men när medarbetarna inte svarar handlar det inte alltid om otydlighet, motstånd eller brist på engagemang. Ofta behöver chefen skapa bättre former för reflektion, trygghet och delaktighet. Det skriver Christina Lihagen om i sin krönika.